Se llevó a cabo en el Parque Industrial de Burzaco, donde confluyeron autoridades nacionales y directivos del área planificada del distrito. El objetivo es dar a conocer las normativas que rigen para evitar el maltrato en el espacio de trabajo.
La Comisión Mixta del Sector Industrial Planificado de Almirante Brown (SIPAB) fue el escenario para la presentación de una guía “contra prácticas abusivas en el trabajo”. El texto incluye normas y recomendaciones en rechazo a la violencia en el ámbito de empleo.
El lugar fue elegido debido a la participación que la administradora del Parque Industrial de Burzaco, Ariadna Kerwitz, tuvo en la redacción del escrito.
En septiembre de 2012, la Comisión Mixta suscribió el “Acta Acuerdo sobre Trabajo Digno sin Violencia Laboral” y, por ese motivo, formó parte de la comisión de trabajo de las “Organizaciones Empresariales comprometidas contra la violencia laboral”.
Como resultado de ello, llevaron adelante diversas actividades con el Ministerio de Trabajo de la Nación, a través de la Oficina contra la Violencia Laboral, con el fin de informar aspectos y generar conciencia sobre la problemática.
Y, con el objetivo de difundir esa experiencia, se procedió a la creación del “Manual de concientización y prevención sobre violencia laboral en las organizaciones empresariales”. El cual tiene como meta abordar un problema que muchas veces permanece oculto y requiere de medidas concretas.
Por violencia laboral se entiende al ejercicio abusivo de poder que tiene por finalidad someter o excluir a un trabajador o trabajadora de su lugar de trabajo. Incluye el acoso psicológico, el acoso sexual y la agresión física; puede provenir tanto de niveles jerárquicos superiores, del mismo rango o inferiores y puede manifestarse por acción u omisión, quedando incluida la violencia de género.
